В алгоритм формирования переменной части оплаты труда входит …

Варианты ответов:

• 1. определение фонда премирования
• 2. установление диапазона премирования
• 3. определение структуры переменных выплат
• 4. формирование шкалы премирования
• 5. связь системы оценки и системы премирования
• 6. установление средних значений вилки заработной платы

Другие вопросы из тестов

• ... – это процесс побуждения себя и других к деятельности по достижению целей фирмы и личных целей
• В теории … описаны типы и поведение руководителей организации
• К источникам информации о рынке труда относятся …
• Вознаграждение – это …
• Система мотивации (в широком смысле) представляет собой …
• Фрустрация в теории К. Альдерфера характеризуется, как …
• В теории В.И. Герчикова стремится к минимизации усилий и ориентирован на низкую оплату, при условии, что другие не получают больше … тип
• К этапам диагностики системы мотивации относится …
• Дифференциация персонала – это …
• Механизм фрустрации описан в …