Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации испытательный срок при поступлении на работу назначается

Варианты ответов:

• 1. лицу, окончившему высшее учебное заведение
• 2. лицу 32 лет, заключающему трудовой договор с работодателем по направлению службы занятости
• 3. лицу, не достигшему 18 лет
• 4. лицу, приглашенному в порядке перевода по согласованию между руководителями

Другие вопросы из тестов

• Иск – это
• Верховным главнокомандующим Вооруженными Силами Российской Федерации является
• Приоритет в гражданском законодательстве принадлежит
• Юридическая ответственность – это
• Неосторожной формы вины в виде легкомыслия представляет собой
• Ныне действующая Конституция России была принята
• Понятие опасного производственного фактора представляет собой
• Срок вступления в силу постановления суда о наложении административного наказания
• Вступает в законную силу немедленно решение суда о
• Срок, установленный для расторжения трудового договора по инициативе работника