Основная ответственность за профессиональную ориентацию сотрудника ложится на …
Варианты ответов:
- 1. сослуживцев
- 2. линейного менеджера
- 3. отдел человеческих ресурсов
- 4. профсоюзную организацию
Другие вопросы из тестов
- Оптимальная численность службы персонала на предприятии составляет … от общей численности работающих
- Закон перемены труда отражает …
- Основная цель политики развития персонала – …
- Цель профессиональной ориентации сотрудника – …
- При найме квалифицированных специалистов наименее эффективный подход – …
- Служба персонала в организационной структуре управления предприятием должна иметь статус …
- Собеседование с кандидатом на вакансию в крупной организации …
- При найме квалифицированных специалистов наименее эффективный подход – …
- Основная цель политики развития персонала – …
- Стратегическая цель подсистемы регулирования численности персонала с позиции персонального менеджмента – это …
Не хотите искать ответы вручную? Преподаватели Exams Help сдадут тест за вас в день заказа, а расширение для браузера подскажет ответ прямо во время прохождения.