Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации испытательный срок при поступлении на работу назначается

Варианты ответов:

  • 1. лицу, окончившему высшее учебное заведение
  • 2. лицу 32 лет, заключающему трудовой договор с работодателем по направлению службы занятости
  • 3. лицу, не достигшему 18 лет
  • 4. лицу, приглашенному в порядке перевода по согласованию между руководителями

Сдадим этот тест за вас по управлению персоналом

  • ✅ От 719 ₽ за тест, оплата после согласования
  • ⏱ Выполнение в день заказа, с 10 до 22 по МСК
  • 🎯 Нужная оценка или вернём деньги — гарантии

Ещё вопросы из тестов по управлению персоналом

Все ответы на тесты по управлению персоналом →

Не хотите искать ответы вручную? Преподаватели Exams Help сдадут тест за вас в день заказа, а расширение для браузера подскажет ответ прямо во время прохождения.

Все ответы на тесты по управлению персоналом

← Все ответы на тесты Синергии, МТИ, МосАП