К существенным условиям трудового договора относятся
Варианты ответов:
- 1. место работы, дата начала работы, условия о неразглашении служебной тайны, права и обязанности работника
- 2. место работы, права и обязанности работника, права и обязанности работодателя, условия об испытательном сроке
- 3. место работы, наименование должности, специальности, конкретная трудовая функция, дата начала работы
- 4. права и обязанности, как работника, так и работодателя, условия оплаты труда, условия об испытательном сроке, дата окончания договора
Другие вопросы из тестов
- Факт несчастного случая на производстве оформляется
- Общий срок исковой давности
- Нормативный правовой акт – это
- Вина в виде прямого умысла представляет собой
- Вступает в законную силу немедленно решение суда о
- Трудовым правом регулируется
- Срок, установленный для расторжения трудового договора по инициативе работника
- Правонарушение – это
- Уголовной ответственности, кроме специально оговоренных случаев, подлежит лицо, которому к моменту совершения преступления исполнилось
- Жалоба – это
Не хотите искать ответы вручную? Преподаватели Exams Help сдадут тест за вас в день заказа, а расширение для браузера подскажет ответ прямо во время прохождения.