По Р. Белбину, в команде …

Варианты ответов:

• 1. не должно быть более одного генератора идей
• 2. должно быть от двух до четырех генераторов идей, не более
• 3. должно быть не менее двух генераторов идей

Другие вопросы из тестов

• Анализируя делегирование лидерских полномочий в команде, можно утверждать, что в случае если контроль над ситуацией и над людьми...
• Роберт Зайенц открыл …
• … стиль управления целесообразен и оправдан лишь в критических ситуациях (аварии, боевые военные действия и т.п.)
• Руководитель с демократически-коллегиальным стилем наиболее эффективен в ситуациях с … ситуационным контролем
• В так называемый период реформ и модернизаций … комплексно курируют ключевые (критические) направления бизнеса
• Выделяют такую часть креативного мышления, как … мышление (мышление вширь), когда для начала требуется представить, раскрыть веер...
• Согласно теории Х, предложенной Дугласом МакГрегором, …
• Такая форма авторитета руководителя, как психологический авторитет, состоит из … авторитета
• В соответствии с моделью Р.М. Белбина, в балансе ролей в проектной команде к креативному полюсу относят роль …
• Феномен огрyпплeния мышления впервые описал …