Наиболее эффективным, хотя и трудно реализуемым стилем поведения руководителя, в конфликтной ситуации является …

Варианты ответов:

• 1. доминирование
• 2. уступчивость
• 3. сотрудничество
• 4. компромисс
• 5. избегание

Другие вопросы из тестов

• Анализируя делегирование лидерских полномочий в команде, можно утверждать, что в случае если контроль над ситуацией и над людьми...
• Неверно, что, согласно теории Р. Белбина, …
• Роберт Зайенц открыл …
• Для того чтобы реально запустить инновацию в реальный производственный процесс, необходимо последовательное прохождение четырех этапов,...
• Рассматривая типы команд, можно утверждать, что … демонстрирует взаимодействие двух основных профессиональных подходов –...
• Согласно типологии функциональных ролей в проектной команде, конвергентное мышление преобладает у …
• Ученый-этнограф Лев Гумилев ввел в оборот понятие «…», понимаемое как проявление харизмы применительно уже не к отдельной личности, а к...
• Социальный (социально-управленческий) кризис возникает в результате …
• Уникальным идентификатором сущности, однозначно отличающим любой экземпляр сущности от других экземпляров сущности того же типа, может являться …
• Информацию, представляемую данными, имеющими фактографическую природу, называют …