Теория … основывается на соотношении между вознаграждением и достигнутыми результатами
Варианты ответов:
- 1. справедливости С. Адамса
- 2. мотивации Портера–Лоулера
- 3. мотивации Д. Макгрегора
- 4. ожиданий В. Врума
Сдадим этот тест за вас
- ✅ От 719 ₽ за тест, оплата после согласования
- ⏱ Выполнение в день заказа, с 10 до 22 по МСК
- 🎯 Нужная оценка или вернём деньги — гарантии
Другие вопросы из тестов
- Модель координирующего руководства разработал …
- Неверно, что одним из исследователей организационной психологии является …
- В соответствии с мнением М.А. Реньша, функции организации реализуются посредством методов регламентирования и …
- Впервые термин «мотивация» употребил … в статье «Четыре принципа достаточной причины»
- В соответствии с определением М.А. Реньша, организация, ориентированная на рынок, должна обладать тремя главными качествами: гибкостью,...
- … – это совокупность внутренних и внешних движущих сил, которые побуждают человека к деятельности (по М.А. Реньшу)
- Становление организационной психологии как науки связано с публикацией книги … «Психология и эффективность производства»
- Термин «организация» происходит от латинского слова organize, означающего «…»
- В современной теории менеджмента выделяются два типа структуры управления организациями: бюрократический и …
- Слово «конфликт» в переводе с латинского языка означает «…»
Не хотите искать ответы вручную? Преподаватели Exams Help сдадут тест за вас в день заказа, а расширение для браузера подскажет ответ прямо во время прохождения.