Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации испытательный срок при поступлении на работу назначается

Варианты ответов:

• 1. лицу, окончившему высшее учебное заведение
• 2. лицу 32 лет, заключающему трудовой договор с работодателем по направлению службы занятости
• 3. лицу, не достигшему 18 лет
• 4. лицу, приглашенному в порядке перевода по согласованию между руководителями

Другие вопросы из тестов

• Система компенсации включает стимулы, связанные с …
• Дифференциация заработков в первую очередь объясняется …
• Делегирование задач и полномочий характерно для … метода
• Обычно первоначальное вознаграждение специалиста …
• Стимулировать сотрудника – означает …
• Вина в виде косвенного умысла – это когда
• Административная ответственность наступает
• Преступление – это
• Санкция – это
• Состав административного правонарушения включает