Роль … предполагает ответственность за мотивацию и активизацию работы подчиненных, за набор, подготовку, обучение работников и связанные с этим обязанности

Варианты ответов:

• 1. распределителя ресурсов
• 2. ответственного за отсутствие сбоев
• 3. лидера
• 4. представителя

Другие вопросы из тестов

• Процедура комплексного выявления сильных и слабых сторон организации, а также внешних угроз и возможностей, влияющих на ее деятельность, – это …
• Функция менеджмента, заключающаяся в разработке структуры организации и обеспечения ее всем необходимым для работы, называется …
• Выделение трех видов потребностей – во власти, в успехе и в причастности – присутствует в теории мотивации …
• В большинстве современных организаций требуемый имидж менеджеров описывается в специальном документе – …
• Согласно концепции В. Герчикова, человек с хозяйской мотивацией …
• Управленческие решения, для которых характерна определенная повторяемость действий или шагов в процессе разработки и реализации, называют …
• К технической информации относятся …
• Организационная структура, предполагающая разделение предприятия на части по территориальному, продуктовому признакам и по группам...
• Согласно концепции …, в организациях-победителях лидеры есть на всех уровнях управления и для обеспечения лидерства на всех уровнях...
• Совокупность схожих идей, концепций и методов в сфере управления, а также коллектив ученых, разрабатывающих под руководством главы...