К недостаткам матричных организационных структур относится то, что …

Варианты ответов:

• 1. нарушается принцип единоначалия, что дезориентирует персонал и вызывает множество конфликтов
• 2. проект и его цели находятся в центре внимания
• 3. появляется возможность гибко настраивать организационную структуру от слабой матрицы до сильной