Исследование состояния системы управления персоналом включает в себя …
Варианты ответов:
- 1. определение положения компании на рынке
- 2. установление взаимосвязи стратегии мотивации со стратегией компании и стратегией управления персоналом
- 3. определение мотивационной структуры персонала
- 4. определение структуры мотивации и оплаты труда
- 5. выявление удовлетворенности персонала
- 6. определение готовности компании к изменения